Льготы работающим пенсионерам-ветеранам труда
Может быть ли работающему пенсионеру- ветерану труда пользоваться отпуском без сохранения з/пл в колличестве 30 дней (ветеранам на основании ФЗ) и 14(работающим пенсионерам на основании ТК) в одном календарном году ?
гонорар 46%
Согласно Трудовому Кодексу РФ отпуск без сохранения зарплаты предоставляется по заявлению работника без учета представления работодателя последующим категориям людей:
Статья 128. Отпуск без сохранения зарплаты
Работодатель должен на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения зарплаты:
участникам Величавой Российскей войны — до 35 календарных дней в году;
работающим пенсионерам по старости (по возрасту) — до 14 календарных дней в году;
родителям и супругам (супругам) военнослужащих, служащих органов внутренних дел, федеральной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, таможенных органов, служащих учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, погибших либо погибших вследствие ранения, контузии либо увечья, приобретенных при выполнении обязательств военной службы (службы), или вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы (службы), — до 14 календарных дней в году;(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 157-ФЗ)
работающим инвалидам — до 60 календарных дней в году;
работникам в случаях рождения малыша, регистрации брака, погибели близких родственников — до 5 календарных дней;
в других случаях, предусмотренных реальным Кодексом, другими федеральными законами или коллективным контрактом.
Как лицезреем, Трудовой Кодекс не предугадывает оснований для предоставления отпуска «за собственный счет» ветеранам труда.
Федеральный закон от 12.01.1995 N 5-ФЗ (ред. от 02.07.2013) «О ветеранах» содержит отсылку к законам субъектов РФ и также не не предоставляет таких льгот.
Как указал мой сотрудник, закон Вашего субъекта РФ не содержит льгот по отпуску.
Единственный федеральный закон, который предоставляет дополнительные льготы по отпуску для ветеранов труда — это Федеральный закон от 09.01.1997 N 5-ФЗ (ред. от 02.07.2013) «О предоставлении соц гарантий Героям Социалистического Труда и полным кавалерам ордена Трудовой Славы»
Статья 6. Льготы по проф обучению и дополнительному проф образованию, по предоставлению отпусков
2. Предоставление Героям Социалистического Труда и полным кавалерам ордена Трудовой Славы каждогоднего оплачиваемого отпуска и дополнительного отпуска без сохранения зарплаты сроком до 3-х недель в год в комфортное для их время.
Если Вы обладаете таким статусом, Вы вправе воспользоваться этой льготой.
Как следует, Вы вправе добиваться от работодателя предоставления дополнительного отпуска без сохранения зарплаты по основанию «работающим пенсионерам (по старости)» сроком до 14 календарных дней.
Этот отпуск не связан с общим трудовым отпуском с сохранением зарплаты и предоставляется раздельно в хоть какое комфортное вам время. Оба отпуска могут быть применены в одном календарном году.
06 Ноября 2013, 15:42
Оценка ответа: + 1 — 0