Вакансии
АО «АэроМАШ – Авиационная Безопасность», сделанное в августе 1998 года, обеспечивает авиационную безопасность в Международном аэропорту «Шереметьево». Коллектив организации насчитывает более 2000 служащих.
Вся наша работа ориентирована на обеспечение гарантий пассажирам благополучного и неопасного полёта. Мы дорожим собственной деловой репутацией, заботимся о стабильности и надёжности денежной, экономической и производственной деятельности.
На предприятии удачно работает Авиационный учебный центр и за период его работы было подготовлено и переподготовлено выше 6000 профессионалов авиационной безопасности.
НАША Соц ПОЛИТИКА
— официальная зарплата 2 раза за месяц;
— каждогодний отпуск 28 календарных дней;
— отчисление в Пенсионный Фонд;
— мед сервис в мед центре ОАО «Аэрофлот» (оплата за счет средств предприятия);
— обучение и стажировка на рабочем месте;
— способности проф роста;
— обеспечение форменной одежкой;
— вероятна подработка;
— текущая премия;
— единовременная выплата к отпуску;
— вероятны премии за общие результаты работы предприятия за полугодие и 9 месяцев;
— 13 заработная плата по итогам года;
— прибавки за непрерывный стаж работы в организации;
— после 3 лет работы на предприятии предоставляется возможность просвета в всякую точку мира за 20 % цены билета;
— по итогам года выплачивается мед приз (в случае если сотрудник не представлял в течении года больничный лист и не имел нарушений трудовой дисциплины).
Маршруты на служебном транспорте до мест работы:
— м. Войковская – Химки – Интернациональный Аэропорт Шереметьево
— м. Сходненская – Интернациональный Аэропорт Шереметьево
— м. Алтуфьево – ст. Лианозово – Интернациональный Аэропорт Шереметьево
— г. Зеленоград – ст. Крюково — Интернациональный Аэропорт Шереметьево
— г. Лобня –Интернациональный Аэропорт Шереметьево
— мкр. Красноватая поляна — Интернациональный Аэропорт Шереметьево
— ст. Хлебниково — Интернациональный Аэропорт Шереметьево
ПРЕДЛАГАЮТСЯ Последующие СПЕЦИАЛЬНОСТИ:
- Инспектор по досмотру отдела предполетного досмотра
НА РАБОТУ НЕ ПРИНИМАЮТСЯ ЛИЦА:
— состоящие на учете в учреждениях органов здравоохранения по поводу психологического заболевания, алкоголизма либо наркомании;
— досрочно прекратившие возможности по гос должности либо уволенные с гос службы, в том числе из правоохранительных органов, из органов прокуратуры, судебных органов по основаниям, которые в согласовании с законодательством РФ связаны с совершением дисциплинарного проступка, грубым либо периодическим нарушением дисциплины, совершением проступка, порочащего честь муниципального служащего, утратой доверия к нему, если после такового преждевременного прекращения возможностей либо такового увольнения прошло наименее чем три года.
Прием кандидатов вторник, среда, четверг, пятница с 9.00 — 13.00
При приеме кандидаты проходят тестирование, по результатам тестирования с кандидатами проводится собеседование.
При для себя кандидат обязан иметь:
— паспорт гражданина РФ с неизменной либо временной регистрацией (более чем на 1 год);
— трудовую книгу (оригинал либо копия);
— документы об образовании;
— свидетельство об ИНН (идентификационный номер налогоплательщика) (оригинал либо копия);
— страховое пенсионное свидетельство (оригинал либо копия).
НАШИ КОНТАКТЫ
Начальник службы кадров, кабинет № 5 – Кочаров Сергей Николаевич, тел. 8 (495) 755-68-07 дополнительный в тоновом режиме 184.
Отдел по набору и расстановке персонала, кабинет № 4, тел.:8 (495) 755-68-07 дополнительный в тоновом режиме 183,119.
Начальник отдела по набору, расстановке и адаптации персонала, кабинет № 4 – Клевин Миша Анатольевич, тел.:8 (495) 755-68-07 дополнительный в тоновом режиме 120, e-mail: klevin@aeromash.ru
Ниже Вы сможете скачать и заполнить электрическую форму Анкеты соискателя.